"pessoal olha esse super video, tudo de bom: http://www.youtube.com/watch?v=F12DAS-ZNDY"
Sustentabilidade inclui ser feliz
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Heloisa Gappmayerr Biscaia
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Últimas atividades
Heloisa Gappmayerr Biscaia comentou o evento 3º Networking Saudável em Curitiba - 10/08 - Participe! de Daniela Piaggio"Será uma ótima oportunidade para conectar mais pessoas interessantes à Rede. Se você conhece alguém com perfil interessante em Curitiba, ajude-nos a convidá-los! Colabore você também para…"
Heloisa Gappmayerr Biscaia está participando do evento de Daniela Piaggio3º Networking Saudável em Curitiba - 10/08 - Participe! em Convento São José
10 agosto 2011 de 19 a 22
Você está convidado para o 3 Networking Saudável deCuritiba/PRQuanto? R$25,00 (pago na hora)Como participar? Clique aqui e faça já sua inscriçãoVer mais...
Heloisa Gappmayerr Biscaia curtiram o evento 3º Networking Saudável em Curitiba - 10/08 - Participe! de Daniela Piaggio
Heloisa Gappmayerr Biscaia postou um evento
Curso de Metodologias Participativas em Aldeia Coworking - Centro Curitiba
25 março 2011 às 20 a 26 março 2011 às 18
ÚLTIMAS VAGAS!!! – Venha conhecer e experenciar práticas colaborativas que estão inovando e fazendo a diferença nas equipes de trabalho em organizações.Curitiba, 25 e 26 de março 2011.Inscrições: http://www.aldeiaco.com.br/blog/eventos/novo-curso-metodologias-participativas-na-aldeia/Ver mais...
Heloisa Gappmayerr Biscaia entrou no grupo de Rita Monte
NETWORKING SAUDÁVEL #7
Grupo para os participantes do Networking Saudável #7 (do dia 18/11/2010) se encontrarem e continuarem suas conexões!
Heloisa Gappmayerr Biscaia comentou o álbum de Rita Monte 
NETWORKING SAUDÁVEL CURITIBA #1
"Show!! As fotos ficaram ótimas, parabéns!
Nosso encontro foi mesmo marcante e inspirador, com boas idéias e conexões já rolando!
Fiquem atentos que o Novo Olhar Curitiba começará 2011 com…"
Heloisa Gappmayerr Biscaia agora é amigo de Regis Lisboa dos Santos, Gisele Texdorf Martins, Alexandre Magno Farias Oliveira e 3
Heloisa Gappmayerr Biscaia agora é amigo de Marcelo Henrique de Lima, Adriana Lazarini Sales e Andrea Blum
Heloisa Gappmayerr Biscaia comentou o evento NETWORKING SAUDÁVEL - Curitiba de Maria Thereza do Amaral"Relações mais saudáveis!!
O movimento está começando aqui em Curitiba e você é nosso convidado especial!
Venha conhecer e conectar com pessoas interessantes, que estão buscando e/ou vivendo com…"
Heloisa Gappmayerr Biscaia está participando do evento de Edite Faganello Querer
curso - Processos Participativos em SAO pAULO em Casa de Jaya - Sao Paulo
19 novembro 2010 às 13 a 21 novembro 2010 às 12:30
Heloisa Gappmayerr Biscaia agora é amigo de Dionizio Bueno, Ricardo Luvizotto Dória e Maria Thereza do Amaral
Heloisa Gappmayerr Biscaia está participando do evento de Maria Thereza do Amaral
NETWORKING SAUDÁVEL - Curitiba em a definir
9 dezembro 2010 de 19 a 22
A primeira cidade depois de São Paulo a realizar o Networking Saudável é Curitiba!Reserve em sua agenda: no próximo dia 9/dezembro, quinta-feira, acontece o primeiro Networking Saudável Curitiba, das 19 às 22h, na Aldeia Coworking, que fica no 1º andar da Galeria Suissa, no centro da cidade: rua Marechal Deodoro, 262.Para participar, você deve:1. Preencher o FORMULÁRIO NESTE LINK;2.…Ver mais...
Informações do Perfil
- Área de atuação
- Co-inspiradora para a Saúde Plena
- Iniciativas e Movimentos aos quais se vincula
- Coíris
Caixa de Recados
- Sem comentários por enquanto!
Bem-vindo a
Rede NOVOLHAR
Últimas atividades
Deborah Munhoz postou um evento
Workshop WEI Ji; GESTÃO DE QUALIDADE DE VIDA COM SUSTENTABILIDADE em Belo Horizonte
4 maio 2013 o dia inteiro
OBJETIVOFazer um planejamento pessoal simples e prático, baseado emvalores humanos;princípios ecológicos;gestão consciente do tempogestão consciente do dinheiropara reduzir o estresse negativo e harmonizar vida pessoal e profissional.Informações e Inscrições:http://migre.me/eaLSsVer mais...
Carlos Daniel Güida Leskevicius comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano"Gisele: Você me fez duas perguntas. Porque os homens prezam de ter um ambiente exclusivamente masculino?
Não é que eles escolham isso, é uma construção social e cultural. Muitos homens sentem e pensam…"
Gisele Martins Boano comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano"Você comentou que também já atuou com os trabalhadores de construção de obras. Que tipo de abordagem você usa}
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Gisele Martins Boano comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano"Interessante..não tinha pesando desta forma.Porque os homens prezam por ter um ambiente exclusivamente masculino}
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Carlos Daniel Güida Leskevicius comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano"Em alguns setores das indústrias ou serviços, os homens acreditam que as mulheres não podem arriscar seu corpo, como a exposição a produtos químicos, o exercício físico intenso, o no uso…"
Gisele Martins Boano comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano"Olá Carlos, quais as tarefas que os homens acham que as mulheres não podem fazer e as mulheres acham que podem? Você acha que esse assunto está muito longe de ser discutido nas empresas brasileiras?
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Carlos Daniel Güida Leskevicius comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano"Eu trabalhei em muitas instituições estatais, na maioria delas, eu fiz trabalho de capacitação das equipes para implementar projetos semelhantes a esses que você colocou o link. Eu entendo que para mudar…"
Gisele Martins Boano respondeu à discussão Programa de Gestão de Qualidade em Equidade de Gênero de Gisele Martins Boano no grupo Relações de Gênero no Trabalho"Olá Carlos,
Que tipo você já fez} E como funciona esse processo de acreditação} Estou convidando outros membros da rede para trazer sua visão sobre o tema. Abraço, Gisele.
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Carlos Daniel Güida Leskevicius respondeu à discussão Programa de Gestão de Qualidade em Equidade de Gênero de Gisele Martins Boano no grupo Relações de Gênero no Trabalho"Oi Gisele. Eu acho muito interesante sua iniciativa, de colocar o tema de qualidade vinculada com as relações de equidade de gênero nas empresas. Gostei muito dos exemplos. Eu trabalho desde 1996…"
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