Sustentabilidade inclui ser feliz

O que escolhemos ser quando crescemos?

Mais um post sobre nossa relação com o trabalho:

"Acho curioso como usamos uma pergunta absolutamente aberta ( "O que você vai SER?"), para chegarmos a uma resposta que pode representar apenas um ESTADO, um momento da vida. Poderíamos perguntar simplesmente "Qual profissão você pretende seguir?", certo? Ainda mais curioso é que, ao nos depararmos com uma resposta aparentemente simples ("EU"), mas totalmente proporcional à pergunta, rimos, e uma imensidão de significados se perde por acharmos que esta resposta é "óbvia demais."

Continue lendo aqui:

http://www.simonesolidade.com.br/2012/05/o-que-escolhemos-ser-quand...

Obrigada!

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Tags: com, o, relação, trabalho

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"Gisele: Você me fez duas perguntas. Porque os homens prezam de ter um ambiente exclusivamente masculino? Não é que eles escolham isso, é uma construção social e cultural. Muitos homens sentem e pensam…"

15 Dez, 2012

Gisele Martins Boano comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano

"Você comentou que também já atuou com os trabalhadores de construção de obras. Que tipo de abordagem você usa} "

15 Dez, 2012

Gisele Martins Boano comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano

"Interessante..não tinha pesando desta forma.Porque os homens prezam por ter um ambiente exclusivamente masculino} "

15 Dez, 2012

Carlos Daniel Güida Leskevicius comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano

"Em alguns setores das indústrias ou serviços, os homens acreditam que as mulheres não podem arriscar seu corpo, como a exposição a produtos químicos, o exercício físico intenso, o no uso…"

13 Dez, 2012

Patricia P. Lavorato é agora um membro de Rede NOVOLHAR

11 Dez, 2012

Dê as boas-vindas a eles!

Gisele Martins Boano comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano

"Olá Carlos, quais as tarefas que os homens acham que as mulheres não podem fazer e as mulheres acham que podem? Você acha que esse assunto está muito longe de ser discutido nas empresas brasileiras? "

9 Dez, 2012

Carlos Daniel Güida Leskevicius comentou o grupo Relações de Gênero no Trabalho de Gisele Martins Boano

"Eu trabalhei em muitas instituições estatais, na maioria delas, eu fiz trabalho de capacitação das equipes para implementar projetos semelhantes a esses que você colocou o link. Eu entendo que para mudar…"

9 Dez, 2012

Gisele Martins Boano respondeu à discussão Programa de Gestão de Qualidade em Equidade de Gênero de Gisele Martins Boano no grupo Relações de Gênero no Trabalho

"Olá Carlos, Que tipo você já fez} E como funciona esse processo de acreditação} Estou convidando outros membros da rede para trazer sua visão sobre o tema. Abraço, Gisele. "

8 Dez, 2012

Carlos Daniel Güida Leskevicius respondeu à discussão Programa de Gestão de Qualidade em Equidade de Gênero de Gisele Martins Boano no grupo Relações de Gênero no Trabalho

"Oi Gisele. Eu acho muito interesante sua iniciativa, de colocar o tema de qualidade vinculada com as relações de equidade de gênero nas empresas. Gostei muito dos exemplos. Eu trabalho desde 1996…"

4 Dez, 2012